Компания туралы мәлімет
Jiaheda - 2017 жылы құрылған;Бұл сатуға дейінгі жалпы жоспарды жоспарлауды, тәуелсіз зерттеулер мен тәжірибелерді, жабдықты өндіруді, орнатуды және жөндеуді және жүйелерді сатудан кейінгі қызмет көрсетуді біріктіретін жоғары технологиялық кәсіпорын.Компания негізінен ультрадыбыстық тазалау жабдықтары, бүріккіш тазалау желілері, тегіс тазалау жабдықтары, бетті өңдеу (электрлік қаптау, жабын) жабдықтары, тазартқыш заттар, өнеркәсіптік таза су машинасының жабдықтары және басқа да өнеркәсіптік стандартты емес автоматтандырылған тазалау және кептіру жабдықтарымен айналысады.Jiaheda Industry 4.0-ді қолдауға ұмтылады және автоматтандырылған тазалау және кептіру жабдықтары үшін Перл өзенінің атырауындағы ең серпінді өндірістік кәсіпорындардың бірі болып табылады.
4.0
Өнеркәсіпті қолдау
Біздің күшіміз
Қазіргі уақытта Цзяхэданың 30-дан астам қызметкері бар және Фуцзянь мен Чжэцзянда кеңселері бар.Компания таланттарды дамыту, технологиялық инновациялар, менеджментке баса мән беру, отандық және шетелдік технологиялық алмасулар мен ынтымақтастықты нығайту тұжырымдамасын ұстанады.Қазіргі уақытта ол автомобильдер мен жаңа энергетикалық көліктер, тот баспайтын болаттан жасалған табақ өнеркәсібі, алюминий бөлшектер өнеркәсібі, ыдыс-аяқ өнеркәсібі, тұрмыстық техника өнеркәсібі, жарық өнеркәсібі және т.б. сияқты салаларда кеңінен танылды. Компания ашық, кооперативтік, және инновациялық көзқарас, өзара тиімділікке қол жеткізу және тұтынушылармен қоғамға оралу үшін өнімділігі жоғары, энергияны үнемдейтін, автоматтандырылған және интеллектуалды өнеркәсіптік жабдықты жобалау және өндіру.
Enterprise Vision
Стандартты емес тазалау және кептіру жабдықтарының автоматтандырылуына және интеллектуалды болашағына қол жеткізу және Индустрия 4.0.
Бизнес философиясы
Адалдыққа негізделген, өзара тиімділік пен ұтысқа, технологиялық инновацияға және үздіксіз жетілдіру.
Сапа философиясы
Өндірістегі қатаң бақылау және шеберлік;Тұтынушыны пайдалану тұрғысынан мәліметтерді қарастырыңыз және нақтылаңыз.
Tenet қызметі
Бірінші тұтынушы, адал қызмет.Қызмет көрсету арқылы құндылық жасаңыз, барлық аспектілерді қатаң бақылаңыз, уақтылы жеткізілімге қол жеткізіңіз, сатудан кейінгі қызмет көрсету жүйесін жетілдіріңіз және «ерте алдын алу, жылдам әрекет ету және уақтылы өңдеуге» қол жеткізіңіз.
Жұмыспен қамту философиясы
Адамдарды бірінші орынға қою, біртұтас, атқарушы және қол жетімді топ құру, беру, көмектесу және жетекшілік дағдыларын дамыту тұжырымдамасын ұстану;Сапалы, жауапты және ынталы жауынгерлік команда жасаңыз.
Кәсіпорынның дамуы
Адамдарға бағдарланған, тәжірибесі мен шеберлігі бар.Дағдыларды дамытуға болады.Біз қызметкерлердің қарым-қатынасы мен әлеуетін корпоративтік мәдениетке біріктіру мүмкіндігін бағалаймыз.Компания қабілетті, жауапкершілікті алуға дайын және беруге дайын қызметкерлер үшін жақсы даму мүмкіндіктерін жасайды.
Кәсіпорын логотипі
Логотиптің негізгі түстері жасыл және қызыл.Жасыл түс қоршаған ортаны қорғау мен денсаулықты білдіреді.Тұрақты даму стратегиясына жауап ретінде компания тұтынушыларды автоматтандырылған және интеллектуалды энергиясы аз тазалау және кептіру жабдықтарымен қамтамасыз етуге бағытталған;Қызыл түс кәсіпорын қызметкерлерінің ынта-жігері мен жоғары жауынгерлік рухын білдіретін өміршеңдік пен өміршеңдікті, сенімділік пен құмарлықты білдіреді;Екеуінің үйлесімі компанияның салауатты даму үшін қоршаған ортаны қорғау және интеллект тұжырымдамасын қолдайтын ынталы және жауапты адамдар тобы екенін білдіреді.
Корпоративтік мәдениет
Корпоративтік мәдениет
Enterprise Vision
Стандартты емес тазалау және кептіру жабдықтарының автоматтандырылуына және интеллектуалды болашағына қол жеткізу және Индустрия 4.0.
Бизнес философиясы
Адалдыққа негізделген, өзара тиімділік пен ұтысқа, технологиялық инновацияға және үздіксіз жетілдіру
Сапа философиясы
Өндірістегі қатаң бақылау және шеберлік;Тұтынушыны пайдалану тұрғысынан мәліметтерді қарастырыңыз және нақтылаңыз.
Қызмет көрсету қағидасы
Бірінші тұтынушы, адал қызмет.Қызмет көрсету арқылы құндылық жасаңыз, барлық аспектілерді қатаң бақылаңыз, уақтылы жеткізілімге қол жеткізіңіз, сатудан кейінгі қызмет көрсету жүйесін жетілдіріңіз және «ерте алдын алу, жылдам әрекет ету және уақтылы өңдеуге» қол жеткізіңіз.
Жұмыспен қамту философиясы
Адамдарды бірінші орынға қою, біртұтас, атқарушы және қол жетімді топ құру, беру, көмектесу және жетекшілік дағдыларын дамыту тұжырымдамасын ұстану;Сапалы, жауапты және ынталы жауынгерлік команда жасаңыз.
Кәсіпорынның дамуы
Адамдарға бағдарланған, тәжірибесі мен шеберлігі бар.Дағдыларды дамытуға болады.Біз қызметкерлердің қарым-қатынасы мен әлеуетін корпоративтік мәдениетке біріктіру мүмкіндігін бағалаймыз.Компания қабілетті, жауапкершілікті алуға дайын және беруге дайын қызметкерлер үшін жақсы даму мүмкіндіктерін жасайды.
Кәсіпорын логотипі
Логотиптің негізгі түстері жасыл және қызыл.Жасыл түс қоршаған ортаны қорғау мен денсаулықты білдіреді.Тұрақты даму стратегиясына жауап ретінде компания тұтынушыларды автоматтандырылған және интеллектуалды энергиясы аз тазалау және кептіру жабдықтарымен қамтамасыз етуге бағытталған;Қызыл түс кәсіпорын қызметкерлерінің ынта-жігері мен жоғары жауынгерлік рухын білдіретін өміршеңдік пен өміршеңдікті, сенімділік пен құмарлықты білдіреді;Екеуінің үйлесімі компанияның салауатты даму үшін қоршаған ортаны қорғау және интеллект тұжырымдамасын қолдайтын ынталы және жауапты адамдар тобы екенін білдіреді.
Тұтынушыға бару
